入社6か月間：最低保証給30万円~＋手当＋交通費＋入社祝い金 ※実績・経験を考慮します 6か月以降は、基本給25万円＋売上歩合（5％~15％）＋手当＋交通費 →30万円から下回ることはありません！ ※歩合は、売上40万円を超えると10万円ごとに1％ずつあがっていきます ★隔週休2日勤務の場合、別途手当付与(希望者) 店販歩合10％バック 固定残業代 1.5万円~5万円（ 1~10時間分。これを超える時間外労働は追加で支給） 通勤手当~2万円（上限2万円まで） 役職手当3万円~10万円 皆勤手当5,000円~5万円（ボナース時に支給） 精勤手当5,000円~3万円（ボーナス時に支給） 時間外手当支給（練習等付き添った際）5,000円~2.5万円 達成金（目標売上金達成すると支給！） ＊SNS数、スタイル閲覧数、練習時間数、新規再来率、失客率　⇒嬉しい賞与支給 賞与あり：前年度実績／年2回 3万円~10万円 昇給あり：技術合格にて（接客スキル認定合格者など）前年度実績昇給額／年2回　5,000円~4万円

■入社6か月未満スタイリスト　総売上70万円の場合 保証額30万円＋交通費＋達成金＋時間外手当＝支給額33万5千円 ■入社2年スタイリスト　総売100万円の場合 基本給25万円＋歩合＋交通費＋達成金＋時間外手当＝支給額35万円 ■入社5年トップスタイリスト　総売上150万円の場合 基本給25万円＋歩合＋交通費＋達成金＋時間外手当＝支給額41万円 ＋ボナース年2回支給！！

★隔週休2日勤務の場合、別途手当付与(希望者) 土日祝日休みOK! 年間休日数105日 休暇 有給休暇(入社６か月後年10日） 夏季休暇 ９連休も可能 年末年始休み（12/31~1/3） 介護休暇（入社6か月後より可能） 産前・産後休暇（労働基準法に基づいた期間） 育児休暇（労働基準法に基づいた期間） 慶弔休暇（入社6か月後より可能）

健康診断（入社6か月以降可能） 人間ドック（一部会社負担） 研修、セミナー参加の費用補助 資格取得支援、受験の費用補助 独立支援制度 副業可能（同業以外可能） イベント開催の費用補助 MVPなど社内称賛制度（年1回・賞金30万円、豪華賞品プレゼント） 社員紹介の採用報酬（報奨金10万円支給　※会社規定による） 社員割引（商品等） その他教育研修制度 ・アカデミー利用可能（希望者のみ） ・ヘッドスパディプロマ取得（希望者のみ） ・ヘアメイク・着付け有（希望者） ・接客接遇研修 ・企業セミナー ・教育セミナー ・カウンセリング講習 ・海外研修（2024年度はソウルツアーを実施：美容に最新の韓国で、しっかり美容をメイク・ヘア系を学ぶ、2泊3日のツアー！） ・メンター研修 ・チームワークショップ ・売上基礎スキル講習